Arbejdsmarkedet og den danske flexicurity-model
Christen Sørensen (f. 1945)
Arbejdsmarkedet anses ofte for ufleksibelt og præget af træghed, vaner og barrierer. I denne bog præsenteres en undersøgelse af bevægelser på arbejdsmarkedet, og resultatet viser stor omstillingsevne og -vilje. Et udtryk for den høje fleksibilitet er således, at der kun fremkommer en ganske begrænset ledighed som følge af de løbende nedlæggelser af job i virksomheder og det vises, at mobilitetsniveauet i forskellige erhvervsområder har stor indflydelse på personers ledighed. Desuden påvises det i bogen, at konjunkturændringer i forskellig grad påvirker beskæftigelsen - og dermed ledigheden - blandt grupper på arbejdsmarkedet.
