Bøger / faglitteratur


Beskrivelse


Bogen præsenterer fem konkrete ledelsesdyder der alle har stor betydning for at udvikle en organisation, der vedvarende leverer værdi for kunder, medarbejdere og ejere.

Anmeldelser (3)


Bibliotekernes vurdering

d. 2. okt. 2009

af

af

Jørgen Bartholdy

d. 2. okt. 2009

Ledere på alle niveauer i offentlige og private virksomheder, der forsøger at gennemføre lean, kan have nytte af at læse denne bog, der beskriver nogle forudsætninger for at få lean til at fungere.

Forfatterne fokuserer på fem forudsætninger for at lykkes som leanleder: "Sæt retning og skab mening", "Forstå værdistrømmene", "Agér ud fra målinger", "Hjemtag gevinsten" og "Skab engagement". Selvom det er enkle råd, er det ikke en bog, der lægger skjul på de vanskeligheder, der lurer. Tvært imod. Forfatterne er konsulenter med meget praktisk erfaring fra konkrete opgaver, og de skriver i et ligefremt sprog, og går direkte til løsninger, som vi, der skal fungere i den virkelige verden, kan lide det. Forfatterne har deres baggrund i konsulentfirmaet Valcon, og bogen vil fungere bedst hos læsere, der i forvejen kender dette eller andre konsulentfirmaer med samme udgangspunkt.

Bogen fortsætter og opdaterer God leanledelse i administration og service fra 2005, og udgives i Børsens nyttige og ligefremme serie Kort til viden.

Nyttig lille bog der giver praktikeren gode råd om, hvordan man får lean til at fungere.


Danske kommuner

Årg. 40, nr. 32 (2009)

af

af

Malene Hansen

Årg. 40, nr. 32 (2009)


Arbejdsmiljø

Årg. 25 nr. 10 (2009)

af

af

Niels Erik Karkov

Årg. 25 nr. 10 (2009)