Strategisk ledelse i det offentlige : fremskrive, forudse, forestille
Kurt Klaudi Klausen
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
Detaljer
Indhold
Ledelse sker i mødet mellem mennesker ; De grundlæggende byggesten - tillid, mod og selvindsigt (Skab tillid ; Udvikling kræver mod ; Selvindsigt er afgørende ; Forstå dine og andres følelser ; Forsvarsmekanismer ; Fra indsigt til adfærd) ; Hvordan bruger lederen sine personlige kompetencer? (Tillid på højt niveau ; Tydelige krav og forventninger ; Stil spørgsmål, lyt og vær nysgerrig ; Modstand er et vilkår ; Feedback giver udvikling) ; Hvordan skaber man en toppræsterende organisation, der hele tiden udvikler sig? (Gør kulturen til en motor ; Stærke og velfungerende ledergrupper, der udvikler sig ; Hvordan håndterer man store forandringer?) ; Du bliver aldrig færdig
Minder om
Forandringskommunikation
Helle Petersen (f. 1971-04-20)
Tør du fejle? : psykologisk tryghed på arbejdet
Rebekka Bøgelund
Varmluftsstrategi for begyndere
Per Helge Sørensen
Tilbage til arbejdet : sådan bekæmper vi pseudoarbejde i organisationer
Dennis Nørmark (f. 1978-04-02)
Styrkebaseret ledelse : redskaber til at skabe effektive og sunde organisationer
Mikkel Ejsing
Guru : de 20 største ledelseseksperter. Kapitel 11 : W. Chan Kim & Renée Mauborgne - en troldmand og hans lærling
Henrik Ørholst
Giv dit brand en personlig stemme : effektfulde kampagner med strategisk brug af influencermarketing
Louise Bonfils Høck (f. 1991)
Kontrol er let - ledelse er svært : en håndbog til mellemledere
Henrik Jespersen (f. 1967)
Førstehjælp til feedback : giv andre noget at vokse af
Anders Stahlschmidt
Anmeldelser (2)
P [online]
d. 5. nov. 2020
af
af
Elsebeth Borregaard Nielsen (f. 1953-02-20)
d. 5. nov. 2020
Jyllands-posten
d. 29. aug. 2020
af
af
Ulla Bechsgaard
d. 29. aug. 2020